2015年6月，大學剛畢業(yè)的我，幸運成為了萬達商管2014屆管培生的一員。經(jīng)過魔鬼式集訓，不僅讓我們的內(nèi)心變得更加強大，懂得了什么是堅持和責任，也懂得了團隊合作的重要性，集訓的經(jīng)歷更成為我日后戰(zhàn)勝困難的重要法寶。

8月初，我來到所任職的南寧萬達商管公司報到。此時的青秀萬達廣場還是一片灰土揚天的工地，商戶進場裝修的節(jié)點已迫在眉睫，整個公司充滿著忙碌的氣氛。對于剛畢業(yè)的我來說，就在這種新鮮感和緊張感中開始了自己的職場生涯。

像打了雞血一樣

沒多久，我被派到安全品質(zhì)部，負責在工地現(xiàn)場檢查裝修物料安全。八月的南寧，天氣炎熱，我被曬得特別黑，晚上回到家，經(jīng)常發(fā)現(xiàn)鼻孔里都是灰。

本來愛臭美的我在那段時間也有過抱怨，但我選擇堅持下去，不僅僅因為肩上的責任，更因為我是萬達人！常有人問我，萬達的籌備期到底是什么樣子的？我回答說，那時候整個人都不再是原來的自己，像打了雞血一樣！

看似弱小的我，在家可能抬一桶水都費勁，工作時為了物資保障，兩個人推三四十桶水都能咬牙堅持。女神們此時都變成了女漢子，每天拎著上百份的快餐，爬樓梯送到各個商鋪，只為了給裝修搶進度，趕時間。頭發(fā)上布滿灰塵，原本細嫩的手指也被勒紅，但每個人都不再在意，甚至已經(jīng)成了習慣。那時候完全沒有和朋友閑聊的時間，沒有和家人共享晚餐的時間，一心就只想著在12月18日有一個完美的開業(yè)。

辛苦和酸楚都值得

籌備期間，發(fā)生了很多感人的故事。一位同事的孩子八歲了，剛從小學一年級升到二年級，而這期間她接送孩子的次數(shù)不超過三次。我問她：“孩子肯定很怪你吧？”她說：“最讓我欣慰的就是他不但不怪我，還時常關心我工作怎么樣，要注意身體！”講到這，她哽咽了一下，起身奔赴了現(xiàn)場，繼續(xù)去催促商戶的裝修進度。

還有一位男同事的孩子剛滿1歲，這時候本應該多陪伴在妻子和孩子身邊的他，每天卻只能早出晚歸，和家人見一次面都難。好不容易有個機會想抱抱孩子時，孩子轉(zhuǎn)身投入了媽媽的懷抱大哭，不認識爸爸了。作為父親，那一刻心里會是多么的酸楚。

我記得有那么一句話，正好來形容我們身邊的萬達人：所有的付出，都是為了那些我們愛和愛我們的人。

不在最后關頭掉隊

距離開業(yè)的日子越來越近，加班時間也越來越長，忙碌到凌晨已是常事，每次都是父親到公司門口接我。因為長期加班熬夜，生病是常有的事。開業(yè)前兩天，我得了重感冒，高燒直至四十度，打完吊針，說服了爸媽，直奔公司。并肩奮斗了這么久，我絕不在最后關頭掉隊。

其實家人怎么會不抱怨不擔心，我們又怎么會不憐惜自己？但最終家人選擇理解，我們也依然堅守在自己的崗位，絲毫不會懈怠。也許人就是這樣成長的，因為不試試，怎么會甘心認輸！

青秀萬達廣場開業(yè)那天，人聲鼎沸，鑼鼓喧天，看到大家熱情洋溢的笑臉，萬達人們覺得一切都值了！當領導宣布：“南寧青秀萬達廣場正式開業(yè)！”那一刻，好多同事都紅了眼睛，濕了眼眶。

青秀萬達廣場的完美開業(yè)離不開每一個在這里奮斗過的人，但我們?nèi)匀徊粫尚福自捳f：打江山容易，守江山難！我們會繼續(xù)用打不倒的毅力和驚人的執(zhí)行力堅守在各自的崗位上！